当前位置:主页 > 热透新闻 >

开启教师生涯的幸福之门??厦门市演武小学2019年新入

发布日期:2020-05-19 05:06   来源:未知   阅读:

作为一名人民教师,教书育人是重中之重。庄少芸副校长就教育教学常规要求和自我成长问题进行培训。她的培训内容分为两个部分。其一,从角色转换,教学常规要求,担任的岗位进行细致的讲解;其二,布置从即日起到开学这半个月的学习任务。学习任务包括读书写心得;备课写教案;听讲座记笔记;和导师座谈提疑难等,学习形式有自学和集中学习相结合。学校希望通过有针对性的岗前培训,让新老师们在踏上三尺讲台之际就初步达到“三明确”??明确任务,明确职责,明确成长方向。

随即,吴海燕副校长围绕 “爱”“合作”“感恩”三个关键词,深入浅出地讲述新老师如何适应教师岗位,如何在教师岗位上快速成长。她勉励新老师们能够时刻保持初心,热爱教师职业并为之奋斗。

 

第一场培训会即将结束时,行政班子代表为新老师们赠送了一本教育书籍《给教师的5把钥匙》,鼓励新教师们认真读书,潜心学习,在学习与思考中成长,掌握开启学生心扉的钥匙,尽快“入格”,成为合格的人民教师。

   2019年8月16日上午,一群年轻有活力的新老师带着梦想和激情,踏上人民教师的征程,加入演武小学这个温暖的大家庭。为了能让这群新老师能够尽快适应教师的角色,明确教师的职责,我校行政班子代表为他们举行了入职培训会。

   培训会在轻松的交流氛围下拉开了序幕,庄少芸副校长代表学校领导讲话,对新成员的加盟表示热烈的欢迎;转达王志勤校长的欢迎、问候和期待之意;同时也对他们提出了希望和要求。随后办公室副主任卢馨老师解读了学校的考勤等规范制度,让大家在入职第一天就牢记“没有规矩不成方圆”的重要性。紧接着德育处副主任江雪桢老师用《新时代中小学教师职业行为十项准则》为引子,诠释严守师德的意义和使命;同时引用时下流行的“教师的十二时辰”,通过简洁明了的方式介绍学校的日常运作流程,让大家了解教师的一日工作。总务处温芳丽主任和人事干部高艳茹老师就后勤保障、人事工作进行耐心详尽的讲解,让新老师们第一天来报到就感受到“家”的温暖。

简短的培训会为新老师们开启了教师生涯的第一道门,帮助他们知晓师德规范,树立敬业爱岗的意识,从而尽快适应学校教育教学工作。相信有了新鲜血液的加入,演武小学的教师队伍建设会更加充满活力,也相信新老师们会不忘初心,用自己的勤奋和智慧书写演武小学教育的新篇章。

  • 上一篇:台湾妇联会面临强制解散-中新网
  • 下一篇:没有了